為全面提升創投集團干部職工的綜合能力和專業素養，打造一支“有精神、在狀態、敢擔當、善作為、能打贏”的高素質專業化干部隊伍，8月17日，創投集團2024年“職工素質能力提升月”專題培訓班開班。
創投集團黨委委員、副總經理鄒宏出席開班式并作動員講話，她指出，本次培訓既是貫徹落實中共中央頒布的《干部教育培訓工作條例》，也是聚焦集團發展方向、確保實現集團戰略目標的重要舉措。她對學員提出四點要求，一要突出“深入學”，增強政治能力；二要突出“普遍學”，提升專業素養；三要突出“幫帶學”，掀起學習熱潮；四要突出“實戰練”，錘煉過硬本領，要以這“四個突出”為出發點和落腳點，學好知識，用好知識，激發新動力，對壘新挑戰。
培訓班為期一個月，共四期培訓課程，通過對干部職工培訓需求的前期調研，科學制定培訓方案，精選國企黨建、企業管理、公文寫作、財審風控等核心課程，能夠健全完善干部職工履職盡責必備的知識體系。通過專家授課、系統學習、深入研討，增強干部職工的政治素養，促進知識更新、能力提升和思維拓展，真正把培訓成效轉化為干部職工干事創業的創新動力。
本次培訓班既是全面深入貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，將黨中央的決策部署轉化為推動集團發展的強大動力和實際行動，也是牢固樹立新時代人才工作理念、全面推進創投集團人才隊伍建設的重要抓手。創投集團將堅定不移的實施人才強企戰略，積極探索人才培養方式，深入持久的激發干部職工的創新活力，為集團高質量發展提供堅強的人才保障和智力支撐。
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